Kirjoittaja Aihe: Vahvasta kasvusta huolimatta Kustannusosakeyhtiö Koivuniemen tulos heikkeni...  (Luettu 2437 kertaa)

satunnainenKävijä

  • Vieras
Liikevaihto ei kasva niin kuin ennen: http://sites.google.com/site/maitobaari/firma

http://www.kauppalehti.fi/5/i/yritykset/tulostiedote/tiedote.jsp?selected=kaikki&oid=20101101/12901777798600
http://www.kauppalehti.fi/yritykset/yritys/kustannusosakeyhtio+koivuniemi/15400007

Vahvasta kasvusta huolimatta Kustannusosakeyhtiö Koivuniemin tulos heikkeni tuntuvasti

Tilikausi: 2009/12

19.11.2010 | Lähde:Balance Consulting / PRH Kaupparekisteri

Kustannusosakeyhtiö Koivuniemin liikevaihto oli vahvassa kasvussa. Liikevaihto kasvoi edellisestä vuodesta 762 tuhatta euroa eli 20.8 prosenttia ja se nousi 4.4 miljoonaan euroon.

Liikevaihdon vahvasta kasvusta huolimatta Kustannusosakeyhtiö Koivuniemin tulos heikkeni tuntuvasti viime vuonna. Tulosta kertyi tilikaudelta 1.5 miljoonaa euroa, jossa laskua edelliseen vuoteen oli 368 tuhatta euroa eli -19.2 prosenttia.

Tuloksen tuntuvasta laskusta huolimatta Kustannusosakeyhtiö Koivuniemin kannattavuus oli pääoman tuotolla mitattuna erinomainen.

Yrityksen nimi: Kustannusosakeyhtiö Koivuniemi
Tilivuosi: 2009
TOL (Toimialakoodi): 6201
Kunta: Espoo
Liikevaihto: 4417000

ripa78

  • Vieras
Onko kukaan kaivanut TK:n verotietoja esille, olisiko ottanut roimemmin rahaa ulos palkan muodossa?
Täytyypä tilailla prh:lta firman tilinpäätöstiedot, vai onko jo jossain julkisesti tiedot 2009 henkilöstökuluista?

Varmasti TK tosin verotuksesta sen verran ymmärtää, että on hyödyntänyt 9% osinkoverotusta eli vetänyt ainakin sen 90000 EUR verottomana ulos, firman taseessahan taitaa tuota jakokelpoista olla useampikin miljoona. Nehän eivät julkisissa verotiedoissa näy...

Täytyy kyllä sanoa että noin lahjakkaita bisnesmiehiä ei joka oksalla kasva!

concerned

  • Vieras

samsam

  • Vieras
Sama teksti Kauppalehden sivuilta:

Koivuniemen kannattavuuden salaisuus: Matalat palkat

Keskiviikko 08.12.2010 klo 11:12


Kiivaaseen julkiseen keskusteluun noussut Kustannusosakeyhtiö Koivuniemi on erittäin kannattava ja vakavarainen yritys.

Yhtiölle kertyi viime vuonna tulosta verojen jälkeen 1,56 miljoonaa euroa. Liikevaihtoa yhtiö teki 4,4 miljoonaa euroa ja työntekijöitä sillä oli viime vuonna keskimäärin 23

Hyvä kannattavuus on pitkälti alhaisten työvoimakustannusten ansiota. Keskipalkka per henkilö vuonna 2009 oli 2 321 euroa kuussa.

Yhtiö on kasvanut hyvin voimakkaasti. Vielä vuonna 2003 yhtiön liikevaihto oli 280 842 euroa ja siellä työskenteli keskimäärin 7 henkilöä.

Luvut ilmenevät Kauppalehden analyysiyksikön Balance Consultingin keräämistä tiedoista.

Yhtiön kumulatiivinen tulos viiden viime tilikauden ajalta on 6,1 miljoonaa euroa.

Yhtiön investoinnit ovat olleet minimaalisia, joten tuloseurot ovat paisuttaneet yhtiön kassaa joka on kasvanut jo 6,2 miljoonan euron suuruiseksi.

Rahaa pankkitilillä oli vuoden 2009 lopussa 3,17 miljoonaa euroa ja sen lisäksi rahoitusomaisuusarvopapereita oli kolmen miljoonan euron arvosta.

Yhtiön 6,8 miljoonan euron tase oli siis lähes kokonaan likvideinä varoina.

Kaupparekisteriin lähetetyt tilinpäätökset ovat hyvin niukkoja. Niiden esitysmuoto on pelkistetty ja ne ovat vuosittain tietosisällöltään aivan identtisiä.

Tilinpäätökset eivät tietosisällöltään vastaa osakeyhtiölain muotovaatimuksia eivätkä tiedon julkistamisnormeja, Balance Consulting.

Yhtiön tilinpäätöksistä saa sen kuvan, ettei yhtiö jaa lainkaan osinkoja. Tilinpäätöksissä löytyy vuosittain maininta "Päätettiin yksimielisesti liittää tilikauden voitto edellisten tilikausien voittoon", joka viittaa yleensä siihen, ettei osinkoa jaeta.

Kun peräkkäisten tilikausien tilinpäätöksiä vertailee, voi kuitenkin havaita että yhtiöstä on vuosittain nostettu osinkoa: viime vuonna 176500 euroa, 2008 35 000 euroa sekä vuosina 2007, 2006 ja 2005 30 000 euroa.

Tilinpäätöksen sanamuodoista saa helposti kuvan, että yhtiön omistus olisi laaja. Yhtiön hallituksessa ainoana jäsenenä on kuitenkin Tapani Koivuniemi. Hallituksen varajäsenenä on hänen vaimonsa.

Kohu Kustannusosakeyhtiö Koivuniemen ympärillä käynnistyi kun Helsingin Sanomien Kuukausiliite kirjoitti yhtiön teettävän työntekijöillään ylipitkiä työpäiviä. Lehden mukaan yhtiön taustalla on uskonlahko, jonka jäseniä työskentelee yrityksessä.

Työsuojeluviranomaiset kertoivat eilen, että yrityksessä aiotaan tehdä työsuojelutarkastus.

ripa78

  • Vieras
Kenelleköhän osingot ovat menneet:
http://www.kauppalehti.fi/5/i/yritykset/yritysuutiset/?oid=20101249453

No oy-lain mukaanhan osingot voivat mennä vain osakkeenomistajille, joita tässä tapauksessa ei taida olla kovin montaa... Mitään laitontahan tai epäselväähän siinä ei ole, totta kai omistaja(t) päättävät vapaasti osingonjaosta oy-lain puitteissa, mutta mikäli tilinpäätöstiedoissa on tuon uutisen mukaisia epäselvyyksiä, niin useimpien yritysten kohdalla se tarkoittaisi verotarkastusta.

Onkin mielenkiintoinen asetelma kun huomioi, että Koivuniemi on mm. TYVI-operaattori. Näin veronmaksajan näkökulmasta sen kaltaisen yhteistyösuhteen olemassaolon pitäisi nimenomaan madaltaa kynnystä verotarkastuksiin, mutta voi tietysti olla päinkin vastoin.

Sinänsä hassua että Kauppalehden jutussa päätellään omistuspohja hallituksen kokoonpanosta, eihän ole mitenkään epätavallista että osakkeita on muillakin. Sinänsä omistajaluettelon pitäisi olla kenen vain nähtävissä yrityksen pääkonttorissa, joten sinne voisi joku toimittaja tehdä visiitin.

« Viimeksi muokattu: Joulukuu 08, 2010, 05:12:02 ip kirjoittanut ripa78 »

samsam

  • Vieras
http://www.talouselama.fi/uutiset/article543228.ece

Taloussanomat 7.12.2010

Kulttijohtajan riistobisnes kukoisti lamassakin
Juha-Matti Mäntylä

Diplomi-insinööri Tapani Koivuniemen kustannusyhtiöllä menee lujaa, Talouselämä kertoi viime vuoden lopulla.

Yhtiön vuoden 2008 tulosluvut " vajaan neljän miljoonan euron liikevaihto ja liikevoittoprosentti 67 " tekivät yhtiöstä kannattavuudella mitaten Suomen kahdeksanneksi "parhaan" yrityksen.
Lainausmerkit ovat Kustannusyhtiö Koivuniemen tapauksessa enemmän kuin paikallaan.
Ylen MOT-ohjelma oli jo aiemmin kertonut, millä eväillä Koivuniemen viestintä-, it- ja konsultointiyhtiö on tuloksensa tehnyt.
Kyse on Tapani Koivuniemen perustamasta uskonlahkosta, joka on syntynyt 1980-luvulla Espoon Otaniemessä teekkareiden piirissä. Lahkon jäsenet ovat myös Kustannusyhtiö Koivuniemen työntekijöitä, joille maksetaan ylipitkistä työpäivistä ja -viikoista riistopalkkaa.
Viikonloppuna Helsingin Sanomien Kuukausiliite kertoi, että Koivuniemen perheyhtiössä tavallinen bruttopalkka on noin 2000 euroa. Kilpailijat maksavat vastaavista töistä kaksin verroin.
Pientä palkkaa pahempaa on se henkinen väkivalta, josta lahkosta lähteneet kertoivat syksyllä 2009 MOT:lle ja nyt Helsingin Sanomille.

Maan hiljaiset

Talouselämä pyysi vuosi sitten Tapani Koivuniemeltä selitystä superhyvälle kannattavuudelle. Kysyimme myös uskonnon roolista yhtiön toiminnassa. Kysyimme paljon muutakin.
"Ylen ja netin viharyhmän esittämän valheellisen sisällön liittäminen nimeemme uudelleen ei palvele yrityksemme menestystä, eikä siksi ole intressissämme. En siis anna haastattelua ja kiellän yhteydenpitomme julkaisemisen", Tapani Koivuniemi vastasi sähköpostitse.
Suunnilleen samoin päätyi Helsingin Sanomien Kuukausiliitteen kontaktiyritys. Yhtiö ja lahko vaikenevat.
Ainakin tässä suhteessa Tapani Koivuniemi seuraa omia oppejaan.
"Jos joku toimittaja soittaa, pankaa luuri kiinni. Älkää jääkö kyselemään. Ne pistää kaikki lehteen, kun sä sanot, ettet halua haastattelua. Ne on just niin häikäilemättömiä", hän on Kuukausiliiteen mukaan seuraajiaan neuvonut.

Lahko ei taivu

Yksi asia on varmaa. Teekkarien uskonlahko ei taivu julkisuuden paineessa. Mitä enemmän sen toimintaa arvostellaan " sitä tiukemmin nämä vainotut sulkeutuvat omaan piiriinsä.
Lisää henkistä varmuutta suljettu yhteisö saa menestyvästä liiketoiminnasta. Vaikka taantumavuosi 2009 nakersikin yhtiön kannattavuutta, se on yhä erinomaisella tasolla.
Katseet kääntyvätkin Kustannusosakeyhtiö Koivuniemen asiakkaisiin. Kuukausiliitteen artikkelissa esiintyy pitkä lista Koivuniemen yhteistyökumppaneita: Kela, Tulli, Tapiola, Fortum, UPM, British Airways, Fazer, Diakonissalaitos, Kemianteollisuus ry, Lahti Energia, SAP, Skanska...
Heidän on syytä vaatia alihankkijaltaan selitys " ja vetää sen jälkeen tarpeellisiksi katsomansa johtopäätökset.
Pahimmassa raossa on julkinen sektori, joka kilpailutuksen jälkeen joutuu lähes poikkeuksetta valitsemaan halvimman vaihtoehdon. Hyvyys on sivuseikka.

Kauniita lukuja, ruma bisnes

Kustannusosakeyhtiö Koivuniemen liiketoiminta on kehittynyt vakuuttavasti taantumasta huolimatta.
Liikevaihto ja liikevoittoprosentti
2006: 1,4 milj. euroa (63%)
2007: 3,2 milj. euroa (70%)
2008: 3,7 milj. euroa (67%)
2009: 4,4 milj. euroa (46%)


Talouselämän laaja reportaasi Kustannusyhtiö Koivuniemestä osana vuoden 2009 parhaista yritysten artikkelia:

"Tulee aika ja on jo, jolloin totiset rukoilijat rukoilevat Isää hengessä ja totuudessa; sillä sen kaltaisia rukoilijoita myös Isä tahtoo. Jumala on Henki; ja jotka häntä rukoilevat, niiden tulee rukoilla hengessä ja totuudessa." Joh. 4:23-24

Huomiotaloutta tämäkin.

Pari asiaa lyö silmille, kun käy Kustannusosakeyhtiö Koivuniemen kotisivuilla verkossa: Viikon sana ja Raamattuhaku.
Diplomi-insinööri Tapani Koivuniemen, 49, perheen kustannusyhtiöllä menee lujaa. Liikevoittoprosentti viime vuodelta oli 67. Vaan keiden kaikkien selkänahasta loistava tulos syntyi?
Ylen MOT-ohjelma paljasti hiljattain hurjia asioita Koivuniemen viestintä-, it- ja konsultointiyhtiöstä.
Tapani Koivuniemi on johtanut vuosia Espoon Otaniemessä toimivaa kristittyjen teekkareiden uskonlahkoa. Sen jäsenet ovat hänen perheyhtiönsä työntekijöitä.
Uskonyhteisöstä eronnut haastateltu kertoi ohjelmassa, että yhtiön työntekijät ovat erittäin sitoutuneita.
Ohjelman mukaan he tekevät etätyönä ylipitkiä työpäiviä. Palkat olivat ainakin kaksi vuotta sitten poikkeuksellisen alhaisia.
Nimettömänä toimiva aikuisryhmä sai tarpeekseen uskonnollisesta simputuksesta. Se on perustanut verkkoadressin, joka vaatii julkisia laitoksia lopettamaan yhteistyön Koivuniemen yrityksen kanssa ja kilpailuttamaan sopimukset uudelleen.

Kustannusosakeyhtiö Koivuniemen asiakkaita ovat muiden muassa Finnvera, Kela ja Tulli.
Ohjelman jälkeen siinä mainitut julkiset kumppanit ovat pyytäneet selityksiä. Esiin ei ole kuitenkaan tullut mitään sellaista, mikä oikeuttaisi purkamaan sopimuksia kustannusyhtiön kanssa.

Talouselämäkin lähetti Tapani Koivuniemelle kysymyksiä.
Pyysimme selitystä superhyvälle kannattavuudelle. Halusimme tietää uskonnon roolista yhtiön toiminnassa. Kysyimme myös, onko internetistä löytyvä outo henkilöstön painonhallintakirje todella Koivuniemen kirjoittama.

Muutaman päivän kuluttua Tapani Koivuniemi vastasi sähköpostitse haastattelupyyntöön:
"Ylen ja netin viharyhmän esittämän valheellisen sisällön liittäminen nimeemme uudelleen ei palvele yrityksemme menestystä, eikä siksi ole intressissämme. En siis anna haastattelua ja kiellän yhteydenpitomme julkaisemisen."

jukka

  • ex-jäsen
  • Täysjäsen
  • *****
  • Viestejä: 111
    • Profiili
Kenelleköhän osingot ovat menneet:
http://www.kauppalehti.fi/5/i/yritykset/yritysuutiset/?oid=20101249453
Normaalissa yrityksessä ei ole mitään väärä, jos omistajat ottavat osinkoa. Tässä tapauksessa se on moraalisesti arveluttavaa, koska Tapanista annettiin Konsernin sisällä aina kuva nöyrästä ja vaatimattomasta miehestä. Jopa sanottiin, että hän ei ota ollenkaan yrityksestä rahaa, vaan elää pitkälti kotitilansa hillo ja hunajatuotannosta saaduilla varoille (kaikkia Konsernilaisia yritettiin saada myymään Koivuniemen hilloja ja hunajaa).

Nyt käykin sitten ilmi, että Tapani on ottanut viime vuonna yrityksestä ulos yli 170000 euroa verottomana. Jotta Koivuniemen työntekijät pääsisivät samaan tulotasoon, heidän pitäisi tienata lähes 300000 euroa vuodessa (koska heidän palkkansa on veronalaista). Työntekijät tienaavat kuitenkin alle 30000 euroa vuodessa. Työntekijät jaksavat painaa pienellä palkalla kun tietävät, että heidän johtajansakin kituuttaa. Mutta heidän johtajansa ottaakin siis yli kymmenkertaista palkkaa heihin nähden. Toivottavasti se avaa edes joidenkin silmät.

Lisäksi Tapani on (todennäköisesti lahkolaisten hämäykseksi) ottanut muodollista 10000 euroa/vuosi palkkaa. Jos joku lahkolainen on tarkistanut verotiedoista (julkista tietoa) Tapanin palkan, niin hän on voinut ihmetellä, että kylläpä Tapani elää vaatimattomasti.

ripa78

  • Vieras
Nyt käykin sitten ilmi, että Tapani on ottanut viime vuonna yrityksestä ulos yli 170000 euroa verottomana. Jotta Koivuniemen työntekijät pääsisivät samaan tulotasoon, heidän pitäisi tienata lähes 300000 euroa vuodessa (koska heidän palkkansa on veronalaista). Työntekijät tienaavat kuitenkin alle 30000 euroa vuodessa. Työntekijät jaksavat painaa pienellä palkalla kun tietävät, että heidän johtajansakin kituuttaa. Mutta heidän johtajansa ottaakin siis yli kymmenkertaista palkkaa heihin nähden. Toivottavasti se avaa edes joidenkin silmät.

Lisäksi Tapani on (todennäköisesti lahkolaisten hämäykseksi) ottanut muodollista 10000 euroa/vuosi palkkaa. Jos joku lahkolainen on tarkistanut verotiedoista (julkista tietoa) Tapanin palkan, niin hän on voinut ihmetellä, että kylläpä Tapani elää vaatimattomasti.

Omistajayrittäjä voi ottaa listaamattomasta oy:stä verotonta osinkoa maksimissaan 9% nettovarallisuudesta ja maksimissaan 90KEUR. Siten TK yksin ei ole voinut verotta ottaa 170KEUR (verollisesti  toki niin paljon kuin haluaa, mutta se näkyy verotiedoissa). Mutta jos perheyrityksen omistaa vaikka vaimonsa kanssa puoliksi, niin perheeseen ymmärtääkseni saadaan tuon verran. Esakeyhtiölain mukaan osakeyhtiön osakasluettelo on yksiselitteisesti julkinen tieto:

Lainaus
17 §
Osake- ja osakasluettelon julkisuus

Osakeluettelo ja osakasluettelo on pidettävä yhtiön pääkonttorissa jokaisen nähtävänä.

Jokaisella on oikeus yhtiön kulut korvattuaan saada jäljennös osakeluettelosta ja osakasluettelosta tai niiden osasta.

Eli TK ei voi pimittää tietoa, jos joku nykyisistä työntekijöistä tulee järkiinsä ja alkaa hieman tonkia sitä, kuinka kusetetuksi onkaan tullut. Mitään ei toki pelkän moraalikysymysten perusteella alkaa lailliselta omistajalta vaatimaan, mutta kenties voi pohtia raatamisen miellekyyttä ja tehdä omat johtopäätöksensä. Voin kuvitella, että työpaikan menettäminen pelottaa ja harmittaa - en epäile lainkaan, etteikö työ sinänsä voisi olla ihan miellekästäkin - mutta uskon kyllä, että osaavalle porukalle löytyy aina uusia työmahdollisuuksia.

Nähdäkseni asia ei kuitenkaan ole välttämättä pelkästään moraalinen, jos yhtiökokouksessa on papereiden mukaan päätetty ettei osinkoa makseta, mutta firman tasekirjat osoittavat selkeästi muuta (tästä itselläni ei ole muuta tietoa kuin tuo Kauppalehden uutinen). Verotarkastuksessa asia kyllä selviäisi, ja se olisi luultavasti hyödyllisempi kuin työsuojelutarkastus, jossa todennäköisesti ei ilmene mitään: erittäin vaikea jälkikäteen todeta tehtyjä työtunteja jos ei ole mitään kirjanpitoa ja duunia on väännetty kotona.

Osku

  • Juniori
  • **
  • Viestejä: 36
    • Profiili
Jopa sanottiin, että hän ei ota ollenkaan yrityksestä rahaa, vaan elää pitkälti kotitilansa hillo ja hunajatuotannosta saaduilla varoille (kaikkia Konsernilaisia yritettiin saada myymään Koivuniemen hilloja ja hunajaa).

Konsernilaiset "saivat" myös kerätä marjoja Koivuniemen tilalta ja tehdä niistä hilloa, ja sitten ostaa ne? Näinkös se meni?

Mielensäpahoittaja

  • ex-jäsen
  • Täysjäsen
  • *****
  • Viestejä: 109
    • Profiili
Marjat ostettiin tukusta ja rouva keitteli ne kotona. Hunaja oli sitten TK:n omilta mehiläisiltä. Ennen firman perustamista TK:n perhe eleli osittain hillotuloilla. Tottahan hilloja ja hunajia myytiin, koska seurakunnan paimen eli kurjuudessa. Siis kaupungin vuokrakolmiossa levottomassa pubilähiössä, kuuden lapsensa kanssa, ennenkuin muutti Forssaan.

Purkit piti muuten palauttaa takaisin, kun hillot oli syöty. Muutoin TK vastusti lasin kierrätystä, mutta näin hän säästi hillopurkkien ostossa ja onhan se kieltämättä ekologistakin  :)

Pipopää

  • Nobo
  • *
  • Viestejä: 28
    • Profiili
Kaikessa muussa hankittiin aina halvista halvinta halpaa, mutta hillot olivat aitoja Koivuniemen kotipolttoisia. Tämä juttu ei koskaan oikein mahtunu mun logiikkaan - jos nyt kerran tarvii rahaa siirtää K-niemelle, niin miksi niitä hilloja tarvii siirrellä siinä samassa prosessissa. Kyllä sen kannatuksen olisi voinut antaa ihan suorana rahana, mutta tähän tarkoitukseen rahaa ei minun nähteni kerätty koskaan, olinko väärissä piireissä vai paatunut - en tiedä, mutta nuita hilloja ja sitä hunajaa siis piti myydä ja ostaa.

samsam

  • Vieras
Hunaja oli sitten TK:n omilta mehiläisiltä... Tottahan hilloja ja hunajia myytiin, koska seurakunnan paimen eli kurjuudessa. Siis kaupungin vuokrakolmiossa levottomassa pubilähiössä, kuuden lapsensa kanssa, ennenkuin muutti Forssaan.

Kenties tyhmä kysymys, mutta missä TK piti mehiläispesiään ennen Tammelaan muuttoa?

jukka

  • ex-jäsen
  • Täysjäsen
  • *****
  • Viestejä: 111
    • Profiili
Mehiläiset olivat muistaakseni Tapanin vanhempien kotitilalla.

Jussi1

  • Vieras
TK ei viime vuosinani puhunut mehiläisistä ollenkaan, ja lähtöni sijoittui loppuvuoteen 2008. Kuulin myöhemmin, ettei hänellä enää vuosikausiin ollutkaan omaa hunajatuotantoa. Marjat ja hunajat he, tämän tiedon mukaan, ostavat jostain, luultavasti, mistä halvimmalla saavat. Käsittääkseni Koivuniemen hunajaisissa hilloissa ei edes ole Avainlippu-merkkiä, mikä sopisi yhteen edellä mainitun kanssa. Varmuudella en voi sanoa, kun en ole aikoihin lusikkaani noihin soppiin laittanut :)